Jotkut psykologit väittävät, että työryhmää yhdistää eniten yhteinen tavoite ja samalla kaikkien osallistujien täydellinen avoimuus. Lyhyesti sanottuna, jos kaikki työryhmässä työskentelevät samalla motivaatiolla ja tuntevat toisensa niin hyvin, että pystyvät tunnistamaan toistensa vahvuudet ja heikkoudet, työsuhde ylittää rajat ja ulottuu yksityiselämään. Tällaisista suhteista syntyy pitkäkestoisia ystävyyssuhteita, jotka kestävät jopa vanhuuteen asti. Yksi tapa tutustua toisiinsa paremmin on hauskat pelit.
Peli Tipujeme
Peli vaatii perusteellista valmistelua, josta tulisi huolehtia joku, joka tuntee suurimman osan ryhmän jäsenistä hyvin tai jolla on ainakin riittävästi mielikuvitusta keksimään vaikuttavia, ”henkilökohtaisia” kysymyksiä.
Pelin ensimmäinen osa koostuu siitä, että kaikki osallistujat vastaavat ensin kirjallisen kyselyn muodossa uteliaisiin kysymyksiin arvaamalla, onnistuuko kyseinen henkilö ryhmästä annetussa tehtävässä. Yksi kysymyksistä voi esimerkiksi kuulua: ”Pystyykö Milan Zelner leikkaamaan saksilla paperista ympyrän, neliön, kolmion, puolisuunnikkaan ja rombin 30 sekunnin aikarajassa? (Kuvioiden mitat voivat olla vapaasti valittavia).” Tai: ”Pystyykö Klára Novotná nimeämään minuutissa vähintään kahdeksan etunimeä, jotka alkavat etukäteen arvotulla kirjaimella?” Ja kolmanneksi: ”Pystyykö Adam Steiner seisomaan yhdellä jalalla viiden minuutin ajan koskematta toisella jalalla maahan?”
Pelin toinen osa on sitten jo vauhdikasta toimintaa, ja pelaajat suorittavat tehtäviä yksi kerrallaan. Pelin tavoitteena on pitää hauskaa paitsi tehtävien suorittamisessa myös oikeiden vinkkien antamisessa. Lyhyesti sanottuna joku voi esimerkiksi lyödä vetoa jonkun pelikaverin taitavuudesta, ja tämä pettää hänet täysin. Tai jollekin voi tuntua helpolta seistä muutama minuutti yhdellä jalalla, vaikka se ei ole lainkaan niin helppoa.
Jos kysymykset ja kilpailutehtävät valitaan hienotunteisesti, eivätkä ne ole liian vulgaareja, mahdottomia tai fyysisesti raskaita, tämän viihteen kulku on erittäin vauhdikas. Lopuksi on hyvä palkita esimerkiksi viisi parhaiten arvanneita jollain aineellisella lahjalla, pienellä esineellä, johon kaikki osallistuvat pienellä summalla – taskulamppu, linkkuveitsi, laatikko tölkkikaljaa, suklaarasia jne.
Tuntemustesti
Tunnistustesti on mielenkiintoinen peli ryhmälle, jonka jäsenet tuntevat toisensa ainakin jonkin verran ja haluaisivat tutustua paremmin. Peli sopii erinomaisesti esimerkiksi työporukoille, jotka tulevat toimeen keskenään ja pystyvät jakamaan yhteisiä kiinnostuksen kohteita hyvässä seurassa jossain ”retkikokouksessa”.
Peli koostuu yhtä monesta kierroksesta kuin ryhmässä on jäseniä. Jokaisella kierroksella jokaisen pelaajan on tunnistettava muut pelaajat käsien perusteella, ja vain ranteesta sormenpäihin. Kaikki ovat tuolloin piilossa verhon takana, josta näkyvät vain kädet, ja kaikki tapahtuu hiljaisuudessa ilman vihjeitä. Kyseinen pelaaja kirjoittaa paperille järjestysnumerot ja arvaa niihin oikeat nimet. Heti kun yksi tunnistuskierros on päättynyt, pelaajat vaihtavat paikkaa, ja jokaisella on siten mahdollisuus yrittää tunnistaa kaikki muut. Peliä voidaan laajentaa myös tunnistamalla henkilöitä paljaiden jalkojen perusteella nilkoista alaspäin, mikä on jo erittäin vaikea tehtävä.